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Tablas salariales Docentes 2022 en Colombia

tabla salarial

¿Deseas conocer la tabla salarial docentes 2022? Como profesor uno de tus derechos e información que debes de tener siempre es las tablas salariales que, como maestro de aula y docente te pertenecen. Por ello, te facilitamos las distintas tablas salariales siempre actualizadas con los decretos al finalizar las mismas. En ningún caso en un distrito escolar deberían pagar menos del salario base según el rango y la especialización.

Asignación básica mensual

Este es el monto mensual que, sin horas extras o bonificadores que les corresponde a los empleos de docentes al servicio del Estado y según el Decreto Ley 1278 del 2002.

Título

Grado Escalafón Nivel Salarial

Asignación Básica Mensual

Normalista Superior o Tecnólogo en Educación

1

A

1.980.920

B

2.525.116

C

3.255.058

D

4.035.219

Licenciado o Profesional no Licenciado

2

Sin Especialización Con Especialización

A

2.493.127 2.709.859
B 3.257.580

3.462.249

C

3.804.807

4.289.273

D 4.546.741

5.076.067

Licenciado o Profesional no Licenciado

2

Maestría Doctorado

A

2.867.094 3.241.064

B

3.746.216

4.234.854

C 4.375.525

4.946.245

D 5.228.746

5.910.755

Licenciado o Profesional no Licenciado con Maestría o con Doctorado

3

Maestría Doctorado

A

4.172.669 5.535.367

B

4.940.600

6.497.834

C 6.110.313

8.205.096

D 7.080.037

9.419.180

Valor de la hora extra

Esta tabla extrae el valor de la hora extra, el valor de dicha hora variará según el grado o escalafón donde se encuentre el docente.

Título Grado Escalafón Nivel Salarial Valor Hora Extra
Normalista Superior o Tecnólogo en Educación

1

A 10.732

B

14.136
C

14.697

D

18.220

Licenciado o Profesional no Licenciado

2

Sin Especialización Con Posgrado

A

14.404 14.682

B

14.707

15.629

C 17.178

19.361

D 20.527

22.911

Licenciado o Profesional no Licenciado con Maestría o con Doctorado

3

Maestría Doctorado

A

18.838 24.985

B

22.303

29.330

C 27.583

37.032

D 31.956

42.512

Asignaciones adicionales para directivos

Aquellos docentes que estén desempeñando un cargo directivo percibirá una asignación mensual adicional dependiendo el cargo que ostente el mismo

  1. Rector de escuela normal superior, el 35%.
  2. Rector de institución educativa que tenga por lo menos un grado de educación preescolar y los niveles de educación básica y media completos, el 30%.
  3. Rector de institución educativa que tenga por lo menos un grado del nivel de educación preescolar y la básica completa, el 25%.
  4. Rector de institución educativa que tenga sólo el nivel de educación media completa, el 30%.
  5. Coordinador de institución educativa, el 20%.
  6. Director de centro educativo rural, el 10%

Decretos salariales actualizados

De manera que estés siempre actualizado y actualizada en las tablas salariales, aquí podrás encontrar de manera actualizada los diferentes decretos que tienen que ver con los cambios en salarios y bonificadores

Decreto 449 en PDF

Decreto 450 en PDF

Decreto 451 en PDF

🌎 Tabla salarial docentes 2022

El gobierno colombiano ha anunciado un plan para mejorar la calidad de los docentes para 2022. El plan incluye brindar más capacitación y recursos a los docentes, así como aumentar los salarios. El objetivo es garantizar que todos los estudiantes en Colombia tengan acceso a una educación de calidad.

El anuncio se produce cuando el país enfrenta una escasez de maestros. En los últimos años, muchos docentes han dejado la profesión debido a los bajos salarios y las malas condiciones de trabajo.

✅ Escalafón docente 2022

El gobierno colombiano ha anunciado una nueva iniciativa para mejorar la calidad de la educación en el país. El programa proporcionará incentivos financieros para que los maestros mejoren sus habilidades y conocimientos. El programa es parte de los esfuerzos más amplios del gobierno para reducir la pobreza y mejorar la movilidad social.

Colombia tiene uno de los niveles más altos de desigualdad en América Latina, y el gobierno espera que al mejorar la calidad de la educación, podrá reducir esta disparidad. El programa también ayudará a abordar el problema de la fuga de cerebros, ya que muchos colombianos calificados abandonan el país en busca de trabajos mejor remunerados en otros lugares.

El programa es un paso positivo hacia la mejora de la educación en Colombia. Sin embargo, queda por ver si tendrá éxito en la reducción de la desigualdad y la fuga de cerebros.

💠 Horas extras docentes 2022

En Colombia, las horas extras se pagan a los maestros en función de la cantidad de horas extra que trabajan. También se les paga una bonificación por trabajar los fines de semana y días festivos. El monto de la bonificación varía según el distrito escolar.

Los docentes en Colombia suelen trabajar de 7 a. m. a 3 p. m., con un descanso para almorzar de una hora. También pueden tener que trabajar los sábados, domingos y festivos. Si trabajan horas extras, se les paga una tarifa por hora adicional. El monto de la tarifa por hora varía según el distrito escolar.

Dichas horas extras se calcularán dependiendo del grado que posean según las siguientes tablas salariales y recordando lo que dice el decreto 449 en su Artículo 10:

«Valor hora extra. A partir del 1° de enero de 2022, el valor de la hora extra de sesenta (60) minutos es el que se fija a continuación, dependiendo del correspondiente grado en el escalafón»

⏺ Tabla salarial docentes 2022 horas extras

A. Según el grado que los docentes acrediten en el escalafón:

  • Grados: A, B, 1, 2, 3, 4 y 5 el valor de la hora extra será 9.365$
  • Grados: 6,7 Y 8 el valor de la hora extra será 12.550$
  • Grados: 9, 10y 11 el valor de la hora extra será 12.954$
  • Grados: 12,13y14 el valor de la hora extra será 15.460$

B. Para docentes no escalafonados:

  • Bachiller el valor de la hora extra será 9.365$
  • Técnico Profesional o Tecnólogo el valor de la hora extra será 9.365$
  • Profesional Universitario el valor de la hora extra será 12.550$
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